Размер шрифта
Цвета сайта
Изображения

Настройки

Филиал ГКУ ЦЗН г. Уфы по Советскому району

Филиал ГКУ Центр занятости населения г. Уфы по Советскому району

Сервисы правовой поддержки граждан предпенсионного возраста

Филиал ГКУ ЦЗН г. Уфы по Советскому району информирует о введении в промышленную эксплуатацию специализированного комплекса сервисов для правовой защиты граждан предпенсионного возраста системы электронных сервисов «Онлайнинспекция. РФ». Специализированный комплекс сервисов разработан для правовой поддержки граждан предпенсионного возраста, представляющий разъяснения по вопросам надлежащего соблюдения отдельных положений трудового законодательства и нормативных правовых актов, связанных с реализацией иных прав граждан предпенсионного возраста.

Онлайнинспекция. рф — на данной странице представлена информация для правовой поддержки граждан предпенсионного возраста, собранная из разных сервисов портала. Интересна и познавательна данная страница как для граждан предпенсионного возраста, так и для работодателей.

Памятки разъясняют права и обязанности граждан предпенсионного возраста в сфере труда и занятости;

Трудовой навигатор — инструкции, охватывающие наиболее распространенные проблемные ситуации в сфере труда и занятости, в которые может попасть человек предпенсионного возраста;

Требования законодательства — базовые перечни требований законодательства в сфере труда и занятости в отношении граждан предпенсионного возраста;

Банк документов — образцы типовых документов, предназначенные для граждан предпенсионного возраста.

Ссылка https://онлайнинспекция. рф/pensioner.

Обновлено 29 апреля 2019 Версия для печати
Сегодня в республиканском банке
45 574
рабочих места

Каталог вакансий

Пользователями портала размещено
25 750
резюме

Каталог резюме

Примите участие в опросе

Ваше мнение важно для нас!

Часто задаваемые вопросы

Вопрос: Я безработный и долгое время не могу найти работу по специальности. Что вы посоветуете делать?

Посмотреть ответ

Опрос граждан

Анкета выборочного опроса граждан предпенсионного и пенсионного возраста с целью повышения эффективности их занятости